Nutze Deine Chance

Für die strategische Weiterentwicklung unserer Smart Data Platform suchen wir Dich! Du brennst dafür, gemeinsam mit unseren Data Engineers und Data Scientists aktuelle Trends frühzeitig zu erkennen und in eine zukunftsweisende Vision zu überführen? Hast Du Spaß daran, neue datenbasierte Geschäftsmodelle zu entwickeln und die passende Datenarchitektur dafür zu gestalten? Dann bist Du bei uns genau richtig!

Was Du bei uns machst

  • Technische Vision: Entwicklung und Kommunikation der technischen Vision für die analytische Datenplattform
  • Architekturelle Leitplanken: Vorgabe und Nachverfolgung von Best Practices für die Nutzung und Entwicklungsprozesse auf der analytischen Datenplattform
  • Zentrale Anlaufstation: Technische Ansprechperson für Data Engineers, Data Scientists und BI-Analysts
  • Business Development: Unterstützung durch technische Beratung bei Sales- und New Business-Initiativen
  • Technologie-Trends: Identifizierung und Bewertung neuer Technologien und Trends
  • Kostenoptimierung: Definition und Umsetzung von Strategien zur Effizienzsteigerung

Wann Du zu uns passt

  • Tiefgehende Kenntnisse in Snowflake, Azure Services (z.B. Azure Data Factory, Azure Functions etc.), Datenmodellierung (idealerweise mit dbt) sowie exzellente SQL-Fähigkeiten
  • Erfahrung mit Python/ JavaScript sowie Tools wie Microsoft Fabric/Power BI und/oder Databricks
  • Kenntnisse in Datenschutz, Datensicherheit, Data Governance, sowie mit IaC und CI/CD im Data-Warehousing-Umfeld 
  • Erfahrung im CRM-und Loyalty-Bereich sowie Verständnis für datengetriebene Geschäftsmodelle 
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Beratungskompetenz, strategisches Denken sowie Teamfähigkeit und Hands-on Mentalität

Was Du von uns hast

  • Moderne "New Work" Philosophie und eine Start Up-Mentalität
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Viel fachlicher Freiraum sowie Platz für Kreativität und Ideen
  • Work-Life/Family-Balance durch mobiles Arbeiten und Home Office-Flexibilität
  • Attraktive (Corporate) Benefits sowie eine betriebliche Altersvorsorge
  • Die Möglichkeit eine begrenzte Zeit remote im Ausland zu arbeiten
  • #oneteam: transparente Unternehmenskultur mit regelmäßigen Team- und Company-Events (Ski, Sommer, Wiesn)

Wir haben uns als Ziel gesetzt, eine inklusive Kultur zu schaffen, in der alle Formen der Vielfalt als Mehrwert für unsere Agenturgruppe betrachtet werden. Wir duzen uns – von unseren Praktikant:innen bis zu unserer Geschäftsführung. Das verringert unnötige Distanzen, schafft viel persönlichen Austausch und ermöglicht ein Arbeiten auf Augenhöhe. Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer und sozialer Herkunft, sexueller Orientierung und Religion. Wir setzen uns für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein und ermutigen besonders Bewerber:innen aus unterrepräsentierten Gruppen sich bei uns zu bewerben.

Kontakt

Adina Dosch

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