Das sind wir:

Für unser Joint Venture Nayoki Mediaplus – in dem die digitale Kompetenz der Nayoki Gruppe mit der Media- und Strategieexpertise von Mediaplus gebündelt wird – suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Senior Consultant Digital Marketing & Media (all genders) an unserem Standort in München.

 

Digitale Medien sind für dich mehr als Kanäle und KPIs. Du verstehst es, Daten, Technologie und Strategie miteinander zu verbinden und daraus nachhaltige Lösungen für Kunden zu entwickeln. Als Senior Consultant Digital Marketing & Media (all genders) berätst du namhafte Marken bei der Planung, Steuerung und Weiterentwicklung ihrer digitalen Kommunikationsaktivitäten. Gemeinsam mit Expert:innen aus Media, Analytics und AdTech entwickelst du datengetriebene Strategien, identifizierst Wachstumspotenziale und sorgst dafür, dass Kampagnen entlang der gesamten Customer Journey ihre Wirkung entfalten.

Was dich bei uns erwartet:

  • Entwicklung und Umsetzung digitaler Media- und Kommunikationsstrategien entlang der gesamten Customer Journey.
  • Planung, Steuerung und kontinuierliche Optimierung kanalübergreifender Kampagnen (Programmatic, Social, Search, Video etc.) mit Fokus auf Performance und Effizienz.
  • Analyse von Kampagnen-, Zielgruppen- und Marktdaten sowie Ableitung fundierter strategischer Handlungsempfehlungen für Kunden.
  • Eigenständige Betreuung komplexer Kundenprojekte und Beratung zu Tracking-, Measurement- und AdTech-Themen zur Sicherstellung höchster Kampagnenqualität.
  • Aktive Mitgestaltung von Prozessen, Automatisierungsansätzen und innovativen Lösungen sowie fachliche Unterstützung von Kolleg:innen im Team.

Was wir von dir erwarten:

  • Mehrjährige Erfahrung in der digitalen Media-Beratung, Mediaplanung oder im Digital Marketing für nationale oder internationale Werbetreibende.
  • Fundiertes Verständnis digitaler Marketingkanäle, relevanter KPIs und datengetriebener Kampagnensteuerung.
  • Gute Kenntnisse in den Bereichen AdTech, Tracking, Measurement, Datenanalyse und Reporting.
  • Ausgeprägte Beratungs-, Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie ein sicheres Auftreten gegenüber Kunden und Stakeholdern, fließend in Deutsch.
  • Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise kombiniert mit hoher Eigenverantwortung und Teamorientierung.

Was wir dir bieten:

  • Onboarding: Willkommensrunde, Onboarding-Tag, Neueinsteiger-Kaffee und Einsteigerrunde, strukturierter Einschulungsprozess, Begleitung durch deinen persönlichen Buddy, umgehende Einbindung in unsere Kundenprojekte - wir sorgen für deinen perfekten Einstieg.
  • Weiterbildung: Deine Entwicklung ist uns wichtig. Ob durch unser internes Campus-Weiterbildungsprogramm, freiwillige Sprachkurse oder regelmäßige Coachings - wir halten dich up to date!
  • Flexibilität: Durch flexible Arbeitszeiten, Mobile Office und Jobsharing-Modelle kannst du deinen Beruf an dein Leben anpassen – und nicht andersrum.
  • Fun: Wer arbeitet, muss auch mal eine Pause machen. Ob Party oder auspowern – bei uns hast du durch regelmäßige After Work Events und agenturgeförderte Fitnessprogramme genug Möglichkeiten.
  • Erreichbarkeit: Unsere modernen Offices, sind immer zentral und Dank unserer Bezuschussung des Bahntickets gut für dich erreichbar.
  • Internationalität: Als international agierende Agenturgruppe bieten wir dir die Möglichkeit, dich mit Kolleg:innen aus den unterschiedlichsten Disziplinen aus der ganzen Welt zu vernetzen und auszutauschen.

Interessiert?

Dann freuen sich Petra und Christof (Fachbereich) sowie Christine (Recruiting) auf deine Bewerbung!

Wir haben uns als Ziel gesetzt, eine inklusive Kultur zu schaffen, in der alle Formen der Vielfalt als Mehrwert für unsere Agenturgruppe betrachtet werden. Wir duzen uns – von unseren Praktikant:innen bis zu unserer Geschäftsführung. Das verringert unnötige Distanzen, schafft viel persönlichen Austausch und ermöglicht ein Arbeiten auf Augenhöhe. Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer und sozialer Herkunft, sexueller Orientierung und Religion. Wir setzen uns für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein und ermutigen besonders Bewerber:innen aus unterrepräsentierten Gruppen sich bei uns zu bewerben.

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